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紹介プログラムとは?紹介キャンペーンとの違いと、続けて回す仕組み

紹介プログラムとは、今のお客様が知人を紹介し、決めた条件を満たしたら特典を渡す仕組みを、期間を区切らずに続けるものです。紹介キャンペーン・アフィリエイトとの違いを表で比べ、5つの要素と始める手順、常設か期間限定かの決め方、米国 Robinhood の例をまとめました。

田中 悠 公開

この記事の要点

  • 紹介プログラムとは、お客様の紹介に特典で応える、期間を区切らない仕組みです。
  • 成立の条件と特典を届ける時期を決め、紹介を自社の申し込みページで記録して始めます。
  • 終わりがないため、紹介の記録と特典のお届けを毎日回し続ける運用が必要です。
目次
  1. 紹介プログラムとは:今のお客様の紹介に、特典で応える常設の仕組み
  2. 紹介キャンペーン・アフィリエイトとの違い
  3. 紹介プログラムをつくる5つの要素
  4. 常設にするか、期間限定にするかの決め方
  5. 海外の例:米国の Robinhood は、成立の条件を「入金」に置いている
  6. 続けて回すために見る数字
  7. 紹介プログラムを始める手順

この記事では、今のお客様に知人を紹介してもらい、決めた条件を満たしたら特典を渡す仕組みのうち、期間を区切らずに続けるものを紹介プログラムと呼びます。一般に、友だち紹介プログラムとも呼ばれます。期間を区切る紹介キャンペーンと違って終わりがないため、紹介の記録と特典のお届けを毎日回し続ける運用が要ります。

この記事では、紹介プログラム・紹介キャンペーン・アフィリエイトの違いを表で比べ、紹介プログラムをつくる5つの要素と、始める手順をまとめます。米国の投資アプリ Robinhood の例も紹介します。

紹介プログラムとは:今のお客様の紹介に、特典で応える常設の仕組み

紹介プログラムには、「紹介した人」「紹介された人」「事業者」の3者が関わります。

  • 紹介した人: すでにサービスを使っているお客様です。自分の紹介コードやリンクを知人に送ります。
  • 紹介された人: その知人で、まだサービスを使っていない人です。紹介コードやリンクを使って申し込みます。
  • 事業者: 紹介の入口を用意し、誰の紹介かを記録し、条件を満たしたら特典を届けます。

事業者が決められるのは、入口と特典と条件と記録までです。紹介するかどうか、誰に声をかけるかは、紹介した人が決めます。紹介を使って新しいお客様を迎える考え方の全体は、リファラルマーケティングとは?紹介の5つの型・事例・特典の決め方にまとめています。

紹介プログラムは、いつ紹介しても同じ条件で特典が届く状態をつくります。お客様は、知人との会話で話題に出たときに、そのまま紹介できます。

紹介キャンペーン・アフィリエイトとの違い

3つの違いは、期間を区切るかどうかと、誰が紹介するかです。

紹介プログラム紹介キャンペーンアフィリエイト
期間区切らない区切る提携している間
紹介する人今のお客様今のお客様ブログや SNS の運営者
特典の渡し方条件を満たすたびに期間中の成立分に成果に応じた報酬
向いている目的紹介を毎月の集客の経路にする時期を決めて紹介を増やす不特定の人に広く知らせる

表は、この記事での分け方です。

紹介プログラムと紹介キャンペーンは、紹介する人が同じで、違うのは期間だけです。そのため、2つは組み合わせられます。たとえば、常設の紹介プログラムに、新しいプランを出す月だけ特典を上乗せするキャンペーンを重ねる形です。期間限定のキャンペーンの進め方は、紹介キャンペーンのやり方|企画から告知・計測までの7ステップにまとめています。

アフィリエイトは、紹介する人が今のお客様とは限りません。発信する人の読者やフォロワーなど、不特定の人に届く点が、知人に1対1で届く紹介プログラムとの違いです。

紹介プログラムをつくる5つの要素

  1. 紹介の入口: 紹介コードや紹介リンクです。誰の紹介かを記録するために使います。コードの作り方は紹介コードとは?仕組みと、入力漏れを防ぐ申し込みフォームの作り方にまとめています。
  2. 特典: 誰に、何を、いくらまで渡すかです。紹介した人と紹介された人の両方に渡すか、片方だけかを決めます。
  3. 成立の条件: 何をしたら紹介が成立したとみなすかです。登録、初回の購入、2回目の支払いなどから選びます。
  4. 記録: 誰が誰を紹介し、条件を満たしたかを残す場所です。紹介は自社の申し込みページで受けると、記録が途切れにくくなります。
  5. 特典のお届け: 条件を満たした人に、決めた時期に特典を届けることです。

紹介キャンペーンなら、期間が終わったあとにまとめて集計し、特典を届けることもできます。紹介プログラムには終わりがないので、4と5を毎日回し続ける必要があります。条件を満たしたのに特典が届かない状態が続くと、紹介した人は次の紹介をためらいます。

特典を決めるときは、紹介できる人を購入者(すでに買ったことがある人や、購入を紹介の条件にする場合)に限るかどうかも決めます。消費者庁の「景品に関するQ&A」のQ31は、購入者を紹介してくれた人(紹介者)への謝礼は景品類に該当しないとしたうえで、紹介者を「購入者に限定する場合」には景品類に該当し、通常、総付景品の規制の対象となると説明しています。上限の考え方は、紹介キャンペーンと景表法|特典の上限を4つの問いで判断するにまとめています。

常設にするか、期間限定にするかの決め方

迷ったら、まず期間限定のキャンペーンで試し、数字を見てから常設に移します。初めての紹介の施策では、特典の額が見合うか、紹介がどれくらい生まれるかが分からないからです。期間を区切れば、始める前と終わったあとの数字も比べやすくなります。

常設の紹介プログラムが向くのは、次のような場合です。

  • 申し込みや購入が毎月あり、紹介を毎月の集客の経路として予算に組みたい
  • 月額で続くサービスで、紹介で来たお客様が続くかを長く見たい
  • 紹介の記録と特典のお届けを、手作業でなく仕組みで回せる

月額のサービスで紹介を受けるときの、特典を渡す時期や解約したときの扱いは、サブスクの紹介制度の作り方|特典を渡す時期と、解約時の扱いにまとめています。

期間限定のキャンペーンが向くのは、新しい商品の発売や、申し込みが少ない時期を決めて紹介を増やしたい場合です。

海外の例:米国の Robinhood は、成立の条件を「入金」に置いている

Robinhood は、株などを売買できる米国の投資アプリです。

紹介の条件は、公式ヘルプにまとめられています。紹介として数えられるには、紹介された人が投資口座を開き、0ドルを超える入金を終える必要があります。登録しただけでは成立しません。

紹介した人は、紹介の段階(マイルストーン)に達すると報酬の全額を受け取り、最大26社の株の購入に使えます。紹介された人も、別に登録の報酬を受け取れる場合があります。

ヘルプには、ほかに次の決まりもあります(2026年10月時点)。

  • 紹介した人が受け取れる報酬は、1年で15,000ドル分まで
  • 紹介した人も紹介された人も、米国に住んでいること
  • 対象は、2026年9月1日午前9時(米国太平洋時間)以降に登録を始めた紹介

常設の紹介プログラムをつくるときに参考になるのは、次の3点です。

  1. 成立の条件を、使う準備を終えたこと(Robinhood なら入金)に置く: 登録だけで特典を渡すと、特典だけが目当ての登録にも費用がかかります。
  2. 1年あたりの上限を置く: 終わりがない仕組みでは、上限がないと費用の天井が見えません。
  3. いつの紹介から今の条件かを書く: 常設の仕組みは、途中で条件を改めることがあります。適用が始まる日時を書いておけば、改める前に紹介した人との行き違いを防げます。

続けて回すために見る数字

紹介の流れは「共有→訪問→申し込み→定着」の4つのフェーズに分けて数えます。どこで止まっているかが分かれば、直す場所が決まります。4つのフェーズで数えるものは、リファラルマーケティングの記事の「効果の測り方」にまとめています。

常設の紹介プログラムでは、これに次の数字を加えます。

  • 特典の費用の月ごとの合計: 終わりがないので、月ごとに区切って見ます。
  • 特典のお届けの遅れ: 条件を満たしたのに、まだ特典を届けていない件数です。
  • 紹介で来たお客様の紹介: 紹介で来たお客様が、さらに知人を紹介しているかです。この流れが回ると、紹介が次の紹介を生みます(バイラルループとは?紹介が次の紹介を生む仕組みの作り方)。

数字は、決まった日にまとめて見ます。特典の額や条件を変えるときは、1回に1か所だけにします。2か所を同時に変えると、どちらが効いたのか分からなくなるからです。

紹介プログラムを始める手順

紹介プログラムは、次の順で決めると始められます。

  1. 紹介で何を増やしたいかと、最初に見る数字を決める
  2. 紹介できる人と、特典の中身と額を決める
  3. 成立の条件と、特典を届ける時期を決める
  4. 紹介の入口(紹介コード・紹介リンク)と、記録する場所を決める
  5. 1年や1か月あたりの上限と、条件を改めるときの案内の仕方を決める
  6. お客様に知らせる場所と時期を決めて始める
  7. 決まった日に数字を見て、1か所ずつ直す

6の知らせ方は、紹介キャンペーンの告知方法|文面例と、届ける時期が参考になります。

まずは、成立の条件と特典を届ける時期を決め、紹介を自社の申し込みページで記録できる形をつくるところから始めてください。

Jolt Me について Jolt Me は、友だち紹介プログラムの立ち上げから特典のお届けまでを自動化する、リファラルマーケティングプラットフォームです。紹介コードの発行、成果の計測、特典の配布、不正の検知までを管理画面ひとつで運用でき、EC・D2C、アプリ・SaaS、スクール、フィットネス・サロンなど幅広い業種で導入いただけます。

監修者

田中 悠

田中 悠

株式会社AREYO 代表取締役CEO

BtoC 向けのリファラルマーケティングプラットフォーム「Jolt Me」を通じて、紹介プログラムの戦略策定から導入までを多方面から支援。

紹介が属人化・形骸化しやすい構造に向き合い、お客様から自然と紹介が生まれる仕組みづくりに尽力。

<<主な略歴>>

キヤノン株式会社に新卒入社後、一眼レフカメラのグローバルマーケティングを担当。その後、株式会社プレイドに参画し、セールス、カスタマーサクセス、プロダクトマネジメントを横断し、主にアパレル企業のCX向上を支援。2020年6月より株式会社バニッシュ・スタンダードに参画し、執行役員としてビジネス全体を統括。2025年4月株式会社AREYO創業。

愛媛県松山市出身。みかん好き。

Jolt Me サービス紹介資料

この資料でわかること

  • なぜいま「紹介」なのか
  • Jolt Me の仕組みと、できること
  • 業種別の活用例と、紹介プログラム設計のコツ
  • 料金プランと、導入の流れ

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